1月24日下午，集团召开2021年度党组织书记抓基层党建工作和党风廉政建设述职评议暨2022年度一季度党组织书记例会。集团党委书记、董事长叶永明主持会议并讲话。集团领导秦青林、李昌洪，集团总部党群部室负责人，各二级公司（中心）党组织书记、专职副书记参加会议。
        叶永明同志指出，在2022年集团工作会议上，集团党委已将今年工作做了明确部署，重点是聚焦提升“六个力”，着力抓好25项重点工作。一要坚持铸魂固本，提升思想政治引领力；二要夯实“三基”建设，提升基层组织组织力；三要激活第一资源，提升干部人才担当力；四要坚持严字当头，提升纪律制度约束力；五要发挥群团作用，提升员工队伍凝聚力；六要践行百联文化，提升使命价值感召力。
        叶永明同志强调，一要巩固拓展党史学习教育成果；二要制定实施集团党建五年规划；三要完善集团党建互联网平台；四要开展“三聚三先”党建主题活动；五要创建百联特色党建品牌；六要启动集团“十四五”100名党务人才培养计划；七要积极推进门店合伙人制和员工超额利润分享计划；八要着力推进企业文化建设。
        叶永明同志要求，2022年，是党的二十大召开之年，也是市第十二次党代会召开之年。百联党的建设和改革发展又站在了新的历史起点上，百联党建要实现新作为、取得新成绩，关键要靠全体党组织书记和党员干部只争朝夕、善作善成的努力。集团各级党组织书记要知重负重，拉高标杆，比学赶超，更好发挥开路先锋、示范引领、突破攻坚的作用，更好彰显充满激情、富于创造、勇于担当，为党的事业、为百联发展做出新的贡献。同时，在农历春节到来之际，各单位要安排好节日值班，扎实做好安全稳定、疫情防控和市场保供工作，确保过一个喜庆平安祥和的春节。
        会上，上海证券党委书记何伟、第一医药党委书记张海波、现代物流党委书记钱文艺、百联资控党支部书记程大利、人力中心党委书记曲军梅进行了述职。叶永明代表集团党委，对现场述职情况进行逐一点评，肯定述职单位党建工作的成效，指出存在的问题和不足，并就基层党建工作提出意见。其他二级公司、中心党组织书记以书面形式进行述职。与会同志结合现场和书面述职情况，对党组织书记抓基层党建工作情况进行了测评打分。