自社会面放开以来，疫情呈现较快扩散态势，集团广大职工，尤其是一线零售门店职工上岗率受到较大影响。为此，集团工会主动跨前、积极作为，做好五个统筹，关心关爱职工。
        一是统筹通知文件。集团工会根据目前疫情高峰形势，为助力本市疫情防控转段平稳有序，及时转发市总工会、集团党委关于疫情防控管理和职工安全生产的相关通知文件，将党的关怀和温暖送达广大职工，让大家继续建立起克服困难的信心，树立起战胜疫情的决心。要求各级工会继续发挥桥梁纽带作用，尽心尽力为职工竭诚服务，凝聚广大职工共克时艰。
        二是统筹资源配置。2022年12月27日下午，集团工会收到市总工会《关于预拨2023年一般性转移支付补助的通知》后，立即组织研究讨论，当晚形成实施方案，结合市总工会下拨补助63万元配套148.64万元，合计211.64万元，并于12月28日上午下发通知明确慰问对象、标准和形式，以人均100元的标准下拨二级工会，第一时间用实物形式慰问广大职工。
        三是统筹组织管理。集团工会积极落实市总工会《关于做好当前阶段本市职工关心关爱工作的通知》精神，发挥各级工会的组织管理作用。百联股份工会向职工发放牛奶、橙子、点心，部分企业向到岗职工提供姜茶、鸡蛋、柠檬水。上海证券工会开展送关爱活动，向1800余名职工发放慰问品和口罩。物贸股份工会向1000多名职工发放慰问品，对生病居家的职工采取送货到家服务。第一医药工会向每位职工发放了“防疫暖心包”，并从12月20日起为每位职工每日提供一盒牛奶，在仓库重体力岗位准点安排午餐、晚餐。商投公司工会为职工提供N95口罩、电解质水、水果罐头，让全体职工，特别是在一线工作的165名逸刻职工安心上班。百联财务公司工会讨论后决策，以实物慰问形式关心关爱全体职工。现代物流工会及时向职工发放实物慰问品，并先后联系第一医药商店、周边药房，工会干部自己先垫付药费为职工代购急需药品。百联置业工会在第一时间，对1000多名职工进行实物慰问。
        四是统筹帮困救助。集团工会推进元旦春节结对困难职工帮困工作，覆盖94人、188000元。上海证券工会开展了新春“送温暖”活动，通过自下而上的排摸对35名困难职工通过电话进行慰问，慰问金以转账方式发放，累计12.5万元。物贸股份工会关注疫情高峰下困难职工的生活和健康状况，对9名困难职工进行了电话慰问，并落实发放每名困难职工2000元的帮困扶助金。
        五是统筹社会责任。集团工会下拨15万元，为联华股份工会管理的130家户外职工爱心接力站增添设备、提供支持。全体门店克服人员紧张等困难，将爱心服务移至门店入口处，贴心放置了消杀用品、防疫口罩以及饮用水，并为环卫工人和快递小哥们提供饭菜加热服务。继续优化独具特色的“百联爱心包”服务，内含创可贴、红药水、指甲钳、消毒液、暖宝宝等。

（供稿：姜杰    编辑：费凡）